실업급여계산기 (실업급여, 얼마나 받을 수 있을까?)

실업급여계산기

이직 전 18개월간 평균임금 (세전): 원/월

만 나이: 세

고용보험 가입 기간: 1년 미만 (180일 이상) 1년 이상 3년 미만 3년 이상 5년 미만 5년 이상 10년 미만 10년 이상

실업급여 예상액이 여기에 표시됩니다.

실업급여계산기: 갑작스러운 실업, 실업급여로 든든하게!

비자발적인 사유로 직장을 잃게 되었을 때, 실업급여는 다음 직장을 구할 때까지 생활 안정을 돕는 중요한 버팀목이 됩니다. 하지만 실업급여는 얼마나 받을 수 있고, 얼마나 오래 받을 수 있는지 궁금해하는 분들이 많습니다. 이 **실업급여계산기**는 여러분의 이직 전 평균임금, 나이, 고용보험 가입 기간을 바탕으로 예상 실업급여액과 수급 기간을 알려드립니다.

• **간편한 정보 입력:** 이직 전 평균임금, 나이, 고용보험 가입 기간만 입력하면 됩니다.
• **정확한 예상액 산정:** 고용보험법에 따른 실업급여 계산 방식(평균임금의 60%)을 적용합니다.
• **수급 기간 안내:** 고용보험 가입 기간과 나이에 따른 소정급여일수를 함께 안내하여 전체 수급액을 예상할 수 있습니다.

이 계산기를 통해 실업급여를 미리 확인하고, 재취업 활동에 집중할 수 있는 안정적인 기반을 마련해 보세요!

자주 묻는 질문 (FAQ)

• Q: 실업급여 수급 조건은 무엇인가요?
  A:
  • 이직일 이전 18개월 중 고용보험 가입 기간이 **180일 이상**일 것.
  • 비자발적인 사유로 이직했을 것 (경영상 해고, 권고사직 등).
  • 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태일 것.
  • 재취업을 위한 노력을 적극적으로 할 것.
• Q: '평균임금'은 어떻게 산정되나요?
  A: 실업급여 산정 시 평균임금은 이직일 이전 **18개월 동안의 임금총액을 해당 기간의 총 일수로 나눈 금액**입니다. 상한액과 하한액이 적용됩니다. (2025년 기준 상한액 66,000원/일, 하한액 최저임금의 80%)
• Q: 소정급여일수는 무엇인가요?
  A: 소정급여일수는 실업급여를 받을 수 있는 최대 기간을 의미합니다. 고용보험 가입 기간과 퇴직 당시의 연령에 따라 120일에서 270일까지 차등 적용됩니다.
• Q: 자진 퇴사 시에도 실업급여를 받을 수 있나요?
  A: 원칙적으로 자진 퇴사 시에는 실업급여를 받을 수 없습니다. 다만, 질병, 부상, 육아, 통근 곤란 등 정당한 사유가 있는 자진 퇴사의 경우 예외적으로 수급이 가능할 수 있습니다. 자세한 내용은 고용센터에 문의해야 합니다.